Coordinador de Desarrollo Organizacional

Resumen del Puesto

Estamos buscando un Coordinador de Desarrollo Organizacional dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de apoyar y coordinar iniciativas de desarrollo organizacional en toda la empresa.

Responsabilidades

• Apoyar la implementación de programas de desarrollo de liderazgo y gestión del talento.
• Coordinar actividades de capacitación y desarrollo, incluyendo la logística y la comunicación.
• Colaborar en el diseño y la implementación de encuestas de clima laboral y planes de acción derivados.
• Gestionar la comunicación interna relacionada con iniciativas de desarrollo organizacional.
• Apoyar en la evaluación de la efectividad de los programas de desarrollo organizacional.

Requisitos

• Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología Organizacional o campo relacionado.
• Experiencia demostrable en roles de apoyo en desarrollo organizacional.
• Conocimiento de metodologías de gestión del cambio y desarrollo de equipos.
• Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y escrita.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
• Dominio de herramientas informáticas (paquete Office).

Ofrecemos

• El ingreso que se ofrece es de $10,000 mensuales base + bonos .
• Prestaciones de ley.
• Pagos Puntuales.
• Excelente Ambiente Laboral.
• Crecimiento laboral a corto plazo.
• Respuesta y contratacion inmediata.
• Se labora un turno de 5 horas de lunes a viernes.
• Facilidad de horarios.

Si te intereza envía tu C.V Vía WhatssApp al 5540334067 y agendar tu entrevista.