Vendedor Interno

Empresa en el Ramo Eléctrico solicita Vendedor Interno

Requisitos:

• Licenciatura trunca o titulo (Administración, Ing. Mecatrónica y /Electrico

Características clave del perfil:

• Dominio de herramientas digitales: Uso experto de CRM, herramientas de videoconferencia y automatización de ventas.
• Comunicación persuasiva a distancia: Capacidad para transmitir confianza y valor a través de teléfono, correo electrónico y videollamadas.
• Escucha activa y empatía: Habilidad para entender las necesidades profundas del cliente a través de preguntas inteligentes y ponerse en su lugar.
• Gestión del tiempo y organización: Alta disciplina para priorizar leads, realizar seguimientos constantes y gestionar un alto volumen de interacciones.
• Conocimiento Técnico del Producto: Conocimiento profundo de lo que venden para ofrecer soluciones personalizadas y resolver dudas técnicas rápidamente.
• Resiliencia y automotivación: Persistencia para manejar el rechazo y mantenerse enfocado en los objetivos de ventas.
• Enfoque en venta consultiva: Actuar como asesor, no solo vendedor, identificando oportunidades de negocio viables y ayudando al cliente a tomar la mejor decisión.

Funciones principales:

• Búsqueda y prospección a través de llamadas telefónicas: Prospección activa de nuevos clientes potenciales y nutrición de leads para convertirlos en ventas.
• Gestión de Ventas: Elaboración de cotizaciones, seguimiento de cotizaciones enviadas y cierre de acuerdos comerciales.
• Relación con el cliente: Atención personalizada, asesoramiento técnico-comercial y generación de confianza, a menudo actuando como el primer punto de contacto.
• Uso de Tecnología (CRM): Registro minucioso de interacciones, seguimiento del embudo de ventas y actualización de datos en el software CRM.
• Cumplimiento de objetivos: Alcanzar cuotas de venta mensuales.
• Investigación: Segmentación de clientes potenciales antes del contacto para personalizar la propuesta

Conocimientos y Habilidades

• Comunicación Efectiva (Voz y Escrito): Habilidad para comunicar con claridad, tono adecuado y empatía, dado que la interacción no es cara a cara.
• Prospección y Calificación: Capacidad para identificar y filtrar prospectos potenciales mediante llamadas, correos electrónicos o redes sociales.
• Gestión de Objeciones y Cierre: Persuadir al cliente, rebatir dudas y cerrar la venta, negociando términos beneficiosos. • Escucha Activa: Entender las necesidades reales del cliente haciendo preguntas inteligentes.
• Empatía y Relacionamiento: Generar confianza y un ambiente agradable para asegurar la fidelización del cliente.
• Organización y Gestión del Tiempo: Priorizar actividades para maximizar la productividad y cumplir con las metas.
• Conocimiento del Sector: Entender las tendencias, competencias y necesidades del mercado.
• Manejo de paquetería office.