Ejecutivo Comercial B2B

Descripción del puesto

Ejecutivo Comercial B 2B

Resumen del Puesto

Buscamos un Ejecutivo Comercial B 2B dinámico y orientado a resultados para liderar e impulsar las ventas. El candidato ideal tendrá experiencia en la generación de oportunidades de negocio y en el manejo de herramientas digitales para el análisis y cualificación de clientes.

Responsabilidades

  • Prospección activa de clientes potenciales.
  • Análisis y cualificación de clientes utilizando diversas herramientas digitales.
  • Generación de nuevas oportunidades de negocio.
  • Impulso de las ventas B 2B.

Requisitos

  • Mínimo 2 años de experiencia en generación de citas B 2B en empresas de servicios.
  • Experiencia demostrada en prospección activa y generación de nuevos negocios.
  • Experiencia en manejo de sistemas de gestión de relaciones con clientes (CRM).
  • Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
  • Orientación a resultados y proactividad.
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

Beneficios

  • Esquema de Comisiones Mensuales
  • Vales de Despensa
  • Fondo de Ahorro
  • Vales de Gasolina
  • 30 días de Aguinaldo 
  • 12 días de vacaciones
  • 25% Prima Vacacional
  • Plan de Carrera

  • Presencial

  • Comercial

  • Tiempo completo

  • No especificado

  • De $15,000 A $16,000 Por Mes

  • 1 vacante disponible

Recuerda que el sueldo bruto es el salario total sin las retenciones e impuestos.

Este campo solo acepta caracteres numéricos. Ver el salario promedio pretendido Bruto por área.

El contenido de este aviso es propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello. Bajo ningún motivo envíes dinero o realices pagos. Ningún reclutador te pedirá pagar por rendir un test, prueba, capacitación, recibir un antecedente u otro motivo.

Industria

Consultora de Recursos Humanos

Ubicación

Miguel Hidalgo, Distrito Federal

Tamaño de la empresa

Entre 1 y 10 empleados

Firma dedicada al reclutamiento y selección de personal.

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Michel Mackay

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