Capturista de Recursos Humanos

Se necesita un Capturista de Recusos Humanos

Descripción del puesto

Funciones principales: Capturar, registrar y actualizar información de los empleados en el sistema de gestión de Recursos Humanos (nómina, contratos, datos personales, historial laboral, etc.). Requisitos: Conocimientos básicos en el manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). Nivel de estudios básico y carrera (concluido, trunca a en proceso) Enviar CV al [ 7, 2, 9, 2, 2, 3, 9, 2, 9. 1] con Lic. Samanta Pérez Durán

Beneficios

Se ofrece: Sueldo base Prestaciones de ley (IMSS, vacaciones, aguinaldo, etc.). Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Capacitación constante. 

Recuerda que el sueldo bruto es el salario total sin las retenciones e impuestos.

Este campo solo acepta caracteres numéricos. Ver el salario promedio pretendido Bruto por área.

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Industria

Administración

Tamaño de la empresa

Entre 1 y 10 empleados

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