Branding Archivos - El Blog de Bumeran

Consejos para crear tu branding personal en las redes sociales 0
- Tips y consejos
- 27 febrero, 2020
El branding personal es la capacidad de potenciar el producto o servicio de tu empresa o marca en las redes sociales de una manera más profesional. Actualmente, puedes utilizar estas plataformas como herramientas eficaces para crear una imagen llamativa en el universo digital que te ayude a posicionarte mejor frente a tu público. En Bumeran
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El dulce éxito de Dan Schwarzblat y la creación de Chilim Balam 0
- Noticias
- 28 enero, 2020
Dan Schwarzblat es la mente maestra detrás del exitoso negocio llamado Chilim Balam. Una empresa que revolucionó la industria dulcera gracias a su novedoso concepto de venta al menudeo de botanas y golosinas en los centros comerciales. Dan obtuvo la licenciatura en Mercadotecnia por el Instituto Tecnológico de Estudios Superiores de Monterrey (ITESM), más un
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Potenciarte a través de tu marca personal 0
- Tips y consejos
- 22 agosto, 2016
Si estás buscando potenciar tu imagen para conseguir trabajo, ascender o bien generar un pequeño ingreso extra, tal vez sea hora de que analices crear tu marca personal – “personal branding”. En la actualidad, los profesionales de Recursos Humanos reciben decenas de curriculums iguales y sólo llegan a distinguir al candidato ideal luego de varias
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Conseguí el puesto antes de que surja la oferta 0

Hay una gran cantidad de ofertas laborales que se publican con una lista de posibles candidatos en mente. Muchas veces son candidatos que ya han aplicado para esa empresa pero que por “a” o por “b” no han resultado seleccionados, otras veces son candidatos que han mostrado interés en la empresa, o candidatos con diversas

Motivos para usar las redes sociales en la búsqueda de trabajo 0

Las redes sociales hoy en día son protagonistas en muchos ámbitos de nuestras vidas y pueden ser utilizadas como herramienta útil en la búsqueda de trabajo. Los reclutadores también las utilizan para buscar por estos medios. 7 de cada 10 empresas las utilizan para reclutar talento. Es uno de los motivos más poderosos, según recoge el Informe