COORDINADOR DE ASOCIADOS Grupo empresarial 17 oct

País/Ciudad:
México, Distrito Federal, DF
Área:
Tecnología
Tipo de puesto:
Tiempo Completo
Sexo:
Femenino
Vacantes:
2
Salario:
de $6000 a $6000 por Mes (Neto)
Descripción del aviso de empleo:

<!--
/* Font Definitions */
@font-face
{font-family:Tahoma;
panose-1:2 11 6 4 3 5 4 4 2 4;
mso-font-charset:0;
mso-generic-font-family:swiss;
mso-font-pitch:variable;
mso-font-signature:-520078593 -1073717157 41 0 66047 0;}
/* Style Definitions */
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
{mso-style-parent:"";
margin:0cm;
margin-bottom:.0001pt;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:12.0pt;
font-family:"Times New Roman";
mso-fareast-font-family:"Times New Roman";
mso-ansi-language:ES-MX;}
@page Section1
{size:612.0pt 792.0pt;
margin:70.85pt 3.0cm 70.85pt 3.0cm;
mso-header-margin:36.0pt;
mso-footer-margin:36.0pt;
mso-paper-source:0;}
div.Section1
{page:Section1;}
-->

FUNCIONES:


Coordinación
de asociados


Proporcionar
en caso de que sea necesario, soporte Telefónico                


Generación
de reportes y seguimiento de los mismos vía telefónica          


Seguimiento
a trámites de Garantías, facturación.


 


REQUISITOS:


Conocimientos:


Equipo
de Cómputo


ISO
9000, Conocimientos básicos en ITIL


Haber
trabajando en Call Center o Help Desk


Saber
Services Desk          


Constancias
o diplomas de cursos de Sistemas, soporte técnico o relacionado


Habilidades:


Actitud
de servicio, Comunicación, Creatividad, Facilidad de aprendizaje, Trabajo en
Equipo, Facilidad de Palabra, Innovación, Manejo del estrés, Orientación al
cliente, Planeación


Sexo
femenino


20 a 30 años de edad.


Horario
de 08:30 a 19 hrs.


 


SUELDO:
$6,000.00 mensuales libres más prestaciones


Interesados
enviar  correo electrónico mencionando en
asunto el nombre de la vacante y llamar para confirmar cita o presentarse directamente


At’n. 

Este aviso está cerrado. Ya no puedes enviar tu CV al mismo.
Empresa:
Grupo empresarial
Industria:
Informática / Tecnología
Descripción de la empresa:
INTEGRANDO LO MEJOR DEL TALENTO EL TALENTO HUMANO EN LAS EMPRESAS

¿Cuantas cartas de presentación armo?
 
El CV es el mismo en todos los casos, en cambio la carta se adecua a cada empresa en particular.  
 
Armar una carta para las postulaciones espontáneas  
 
Una segunda carta en respuesta a un aviso 
 
Armar una tercera carta de agradecimiento. 
 


Volver a la página anterior