Telemarketing de Consultoría R.H. ventas dirigidas 29 sep

País/Ciudad:
México, Distrito Federal, Cuauhtémoc
Área:
Telemarketing
Tipo de puesto:
Medio Tiempo
Sexo:
Indistinto
Vacantes:
1
Salario:
de $2500 a $2500 por Mes (Bruto)
Descripción del aviso de empleo:

Empresa de consultoría externa en Recursos Humanos necesita apoyo en telemercadeo. Trabajo de medio tiempo como encargad@ de TELEMARKETING.


Horario de 8:30 a 13:30 de lunes a viernes con sueldo de $2,500 mensual más comisiones.
Experiencia  y Conocimientos en Venta de servicios vía telefónica.


Búsqueda de prospectos para ofrecer los servicios de la empresa (Reclutamiento y Selección, Capacitación, Perfiles psicométricos, etc.) Llamadas telefónicas, prospectación, seguimiento, programar citas, seguimiento post - venta. Promoción de servicios. Ofrecer servicios, tiempo, calidad y precio de los mismos.


Funciones secundarias: Apoyo administrativo al departamento de Mercadotecnia; esto dependerá de la carga de trabajo.



Facilidad de palabra, buen trato con clientes, tolerancia a la frustración y trabajo bajo presión, dedicación, trabajo por objetivos, desempeño del proceso de ventas.



Es un trabajo como becari@, por lo que se requiere estar estudiando. Interesad@s comunicarse con Rosa Carrillo ó con Aarón Charles al 5093 4649 de 9 a 18 hrs.

Este aviso está cerrado. Ya no puedes enviar tu CV al mismo.
Empresa:
ventas dirigidas
Industria:
Consultoría
Descripción de la empresa:
Consultoria en Recursos Humanos, reclutamiento de Personal principalmente para el area Comercial.

Tips para armar una carta de presentación
 
Tu carta de presentación no es tu autobiografía 
 
No es la transcripción de tu CV 
 
Empieza la carta con un valor diferenciado: escribí “Mis tres años de carrera en Comercialización y mi experiencia como vendedor se ajustan a la búsqueda de XXXXX” 
 
Es importante conocer los intereses y necesidades de la empresa. 
 
Demuestra interés por el puesto. 
 
Es conveniente que utilices los términos adecuados y tecnicismos propios del sector. 
 
Menciona en la carta de presentación los requisitos que figuran con la aclaración de "excluyente". 
 
Firma o coloca tu nombre al final de la carta 
 


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