Coordinador Regional de Marketing Embotelladoras Arca 13 may

País/Ciudad:
México, Nuevo León, Monterrey
Área:
Marketing
Tipo de puesto:
Tiempo Completo
Sexo:
Indistinto
Vacantes:
1
Salario:
No Especificado
Descripción del aviso de empleo:

Desarrollar y aplicar estrategias regionales de cartera, a través de la validación e implementación de estrategias nacionales e identificación de oportunidades regionales.

Responsabilidades:
1. Identificar oportunidades y riesgos para desarrollar estrategias de mercado e implementar planes para apoyar los objetivos de negocio.
2. Porteger la integridad de las marcas y asegurar que las estrategias de marca locales, estén alineadas con la dirección.
3. Asegurar la gestión adecuada del plan de comercialización, a través de la combinación de: Innovación, Anuncios, Medios de Comunicación locales, Penetración al consumidor, Promociones, Ventajas de marketing y embalado.
4. Vigilar el proceso de implementación de proyectos de marketing, asegurando una correcta dirección estratégica y respetando calidad y tiempos. Contribuir en el proceso rodante mensual de estimacion.
5. Aprobar y facilitar la adopcion de un sistema regional de nuevos métodos de marketing, conceptos y estrategias.
6. Desarrollar y mantener una relación efectiva con el sistema de embotellado.
7. El Entrenador, entrena y desarrolla a los miembros del equipo. Implementa rutinas de RH (fijar objetivos anuales, planes de desarrollo específicos, etc.).


Requisitos:
*Licenciatura en Mercadotecnia
*Mínimo 2 años de experiencia en el área
*Inglés 90% - 100% o Bilingüe
*Disponibilidad para Viajar


Interesados favor de aplicar a través de este medio, o bien, enviar CV actualizado con fotografía a la siguiente dirección de correo electrónico irma.jasso@e-arca.com.mx.

Únicamente se tomará en cuenta la información que cumpla con el perfil


 

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Empresa:
Embotelladoras Arca
Industria:
Consumo masivo
Descripción de la empresa:
COMERCIALIZADORA

La carta de presentación
 
Es un documento que muestra al entrevistados porqué puedes llegar a ser valioso para la empresa. 
 
Es más personalizada. 
 
Se enfoca en las necesidades y características de la empresa. 
 
Debe ir dirigido a la persona que sería tu jefe 
 
El párrafo de apertura debe crear empatía y captar el interés del lector 
 
Indica porque le debes interesar, que características tienes, cual es tu experiencia, por qué puedes desempeñar bien el trabajo que la vacante requiere. 
 


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